研究人員表示：相比于腦力勞動，體力勞動從業者面臨的失業風險更大。而在體力勞動中，那些更依賴“可預測的體力勞動”的職業需要的自動化程度更高，也面臨更大的失業風險。所謂“可預測的體力勞動”，就是諸如食品制造、焊接等流水線的工作活動，這些工作主要是重復操作，基本可以預測下一個動作要做什么。而“不可預測的體力勞動”，如建造、林業、畜牧業等，面臨的失業風險更小。

    麥肯錫：60%的職業將被機器人影響制造業、食品服務業影響最深

    調查者分析了多種因素，然后評估出高危職業：

    在制造業中，59%的工作活動能夠被自動化。而在能夠被自動化的制造業領域里，90%的工作（如焊接、切割、接鋸等）都能由機器人從事。

    在食品和住宿服務業中，73%的工作活動能夠被自動化。

    在零售業中，53%的工作活動能夠被自動化；在銷售活動中，47%的工作活動能夠被自動化；在圖書管理、會計和審計工作中，86%的工作活動能夠被自動化的傾向。

    自動化的程度越高，被機器人取代的風險也就越高。而相比之下，包含腦力勞動的工作就難取代得多。通過調查與分析，麥肯錫得出了以下幾個難以被機器人取代的工作：

    教育培訓工作；

    醫療工作，特別是那些要求較高專業技能、直接接觸病人的工作，比如牙醫。

    知識性工作，包括管理工作。

    麥肯錫：60%的職業將被機器人影響制造業、食品服務業影響最深

    隨著自動化自動發展得越來越迅猛，機器人取代人類工作也將變得越來越容易。除此之外，相關專家表示：如果機器能夠具備與人類相當的自然語言能力，那么科技上最大的突破將會到來，也會有越來越多的職業被機器人取代。

    不過，雖然結果看起來有些可怕，但是不用擔心，調查者們表示即使現在機器人發展得越來越迅猛，它們也并不會現在就搶走你的飯碗。因為，自動化程度并不是決定哪種職業會被機器人取代的唯一因素，機器人是否會大批量進入這些工作場所，還要考慮機器人成本、專業技能含量等因素。另外，從事這些職業的人也可以通過學習和訓練來保住自己的飯碗。并且，即使機器人確實在某些行業中取代了人類，但也并不意味著從事這些行業的人將會失業。因為，如果那一天真的到來，那么很多新職業也會應運而生，比如機器人監視人、機器人操作人等。

    不過不管怎么說，人都是要不斷學習的，這樣才不會被我們自己造出來的機器搶了飯碗。